Facebook Twitter Newsletter Linkedin RSS

Portail de la presse

Un(e) Rédacteur(trice) plurimédia en CDI (MONTFORT L AMAURY)

Intitulé du poste : Un(e) Rédacteur(trice) plurimédia en CDI
Nom de l'entreprise : ID EDITIONS
Type d'offre : Emploi CDI
Durée du contrat/mois : Durée indeterminée
Salaire annuel en € : 26000
Ville : MONTFORT L AMAURY
Code postal : 78490
Région : YVELINES
Pays : France

Description du poste :
Cheval Magazine, mensuel leader de la presse équestre française, et son site Chevalmag.com recherchent :

Un(e) Rédacteur(trice) plurimédia en CDI

Pour ce poste, vous serez amené(e) à :
- rédiger des sujets d’actualité, enquêtes et dossiers pour le mensuel et ses suppléments, en proposant des angles de traitement pertinents,
- mener des enquêtes journalistiques, collecter des informations, réaliser des interviews,
- rechercher et produire des contenus pour le site internet, animer les réseaux sociaux,
- participer aux projets de la rédaction et contribuer au développement de Cheval magazine.


Profil du candidat :
Pour mener à bien ces missions, vous :
- êtes passionné(e) de longue date par le cheval et l’équitation, doté(e) d’une excellente connaissance du cheval et de son univers, pratiquant(e) régulier(e), idéalement capable de gérer votre propre monture,
- disposez d’une excellente aisance rédactionnelle et d’une plume alerte,
- maîtrisez les principes d’écriture et d’editing pour le web (prise de vue et de montage vidéo appréciés),
- êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve), curieux(se) et force de proposition,
- êtes diplômé(e) d’une école de journalisme ou journaliste confirmé dans la presse écrite ou digitale,
- bénéficiez d’une première expérience professionnelle (presse magazine ou site internet).


Coordonnées du recruteur :
Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae, sous la référence JRCM 

Candidature Rédacteur(trice) plurimédia en CDI

Veuillez saisir votre prénom
Veuillez saisir votre nom de famille
Veuillez saisir un email valide
Invalid Input
Invalid Input
Veuillez adresser un message au recruteur (même court)
Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, jpg, jpeg, rtf, odt, xls (les fichiers zippés ne sont pas autorisés). Taille maximale 8M.
Invalid Input
Invalid Input
Invalid Input